158 cm kõrge kvaliteediga elusuuruses täispuhutavad tõelised armastusnukud seksnukk meestele
Kõrgus | 158cm | Materjal | 100% TPE koos skeletiga |
Kõrgus(Pea pole) | 145 cm | Vöökoht | 48m |
Rinna ülaosa | 67cm | Puusad | 80cm |
Alumine rind | 60cm | Õlg | 34cm |
Arm | 68/58cm | Jalg | 88/75cm |
Vaginaalne sügavus | 17cm | Anaalne sügavus | 15 cm |
Suuõõne sügavus | 12 cm | Käsi | 16cm |
Netokaal | 31kg | Jalad | 21cm |
Brutokaal | 42kg | Karbi suurus | 143*40*30cm |
Rakendused: populaarne meditsiini/mudeli/seksuaalhariduse/täiskasvanute kauplustes |
Paljud täiskasvanud nukud USA, Saksamaa ja Belgia laos laos, kiire tarne! Tule nüüd!!!
Kvaliteetne täispuhutav nukk
Mõnda oli edutatud viis korda, teisi vaid üks või kaks korda, vahendab Briti Psühholoogia Seltsi avaldatud ajakiri. Virginia osariigi George Masoni ülikooli uurimustöö leiti, et eneseteadlikkus või selle puudumine ei mõjutanud meeste karjääri alustamist. USAs läbiviidud eelmine uuring näitas, et pealetükkivad naissoost tööle kandideerijad olid kõige väiksema tõenäosusega tööle saamise kandidaadid. Dr Olivia Neill, kes viis läbi viimase uuringu, soovitab enesekindlatel naistel valida, millal olla jõuline. Ta ütles: Kui nähakse, et nad käituvad stereotüüpselt meessoost viisil, võivad nad kahjustada nende edutamise võimalusi, isegi kui need tunnused on edukate juhtide sünonüümid. Kas trügite kontorisse, silmad maas, õlad langenud, ja asute kohe tööle? Kui jah, siis avastate tõenäoliselt, et töökaaslased ignoreerivad teid? (parimal juhul) või väldib teid (halvimal juhul). Harjutage hommikul saabudes või vahetust alustades kõiki naeratada ja tervitada. On hämmastav, kui kiiresti see väike viisakus võib jahedad töösuhted sulatada. Küsige oma töökaaslastelt nende huvide kohta ¨C nende lemmikmuusika, filmide, raamatute, hobide kohta. Nende vastu siirast huvi tundmine paneb nad end teie läheduses mugavalt tundma. Rääkige oma elust väljaspool kontorit, kui see on asjakohane. See tuletab inimestele, kellega koos töötate, meelde, et olete ennekõike inimene, mitte ainult töötaja või tööandja.Inimestele meeldib, kui neilt nende arvamust küsitakse, seega küsige kõik endast oleneva, et küsida, mis teie arvates sellest aruandest puudu on? või kuidas ma peaksin teie arvates selles olukorras X-ga hakkama saama? Seejärel tänage nõuandjat siiralt, isegi kui ideed pole kasulikud.